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한국어에 대한 해당 외국어
한국어	파키스탄어 Urdu
3년의 취업기간 종료후에 체류기간 연장이 가능합니다.	تین سال کی ملازمت کی مدت کے مکمل ہونے پر رہائش کی مدت کی توسیع کرنا ممکن ہے۔띤 살 끼 물라즈멋 끼 뭇덧 께 무껌멀 호네 뻐르 리하이스 끼 뭇덧 끼 또시이 꺼르나 뭄낀 해.
계약된 사업장에서만 일해야 합니다.	آپ صرف معاہدہ کئے ہوئے ملازمت کی جگہ پر کام کر سکتے ہیں۔아쁘 시맆 무아히데 끼에 후에 물라짐 끼 저겧 뻐르 깜 꺼르 석때 해.
계약서입니다.	معاہدہ نامہ ہے۔무아히다나맣 해.
고용계약기간은 1년입니다.	ملازمت کا معاہدہ نامہ 1 سال کا ہوتا ہے۔물라즈멋 까 무아히다나맣 1 살 까 호따 해.
고용계약기간은 연장할 수 있습니다.	ملازمت کے معاہدے کی مدت کو توسیع کرایا جا سکتا ہے۔물라즈멋 께 무아히데 끼 뭇덧 꼬 또시이 꺼라야 자 석따 해.
그동안 사업장을 이탈해서는 안됩니다.	اب آکر کاروبار کی جگہ کو چھوڑا نہیں جا سکتا ہے۔어브 아꺼르 까로바르 끼 저겧 꼬 초라 너히 자 석따 해.
근로계약 조건을 숙지해야 한다.	ملازمت کے معاہدے کے قواعد کو یاد رکھنا ہوگا۔물라즈멋 께 무아히데 께 꽈에드 꼬 야드 러크나 호가.
근로기준법 제 61조의 농림, 축산, 양잠, 수산사업의 경우 동법상의 근로시간, 휴게휴일에 관한 규정은 적용받지 아니함.	ملازمت کے دوران 1 سال مکمل ہونے پر ملازمت کے معاہدے کو تجدید کرنا ہوتا ہے۔물라즈멋 께 도란 1 살 무껌멀 호네 뻐르 물라즈멋 께 무아히데 꼬 떠즈딛 꺼르나 호따 해.
근무시 1년마다 근로계약을 갱신해야 합니다	ملازمت کے دوران 1 سال مکمل ہونے پر ملازمت کے معاہدے کو تجدید کرنا ہوتا ہے۔물라즈멋 께 도란 1 살 무껌멀 호네 뻐르 물라즈멋 께 무아히데 꼬 떠즈딛 꺼르나 호따 해.
근무시 1년마다 체류기간연장 허가를 받아야 합니다	ملازمت کے دوران 1 سال مکمل ہونے پر رہائش کی مدت کو تجدید کرنا ہوتا ہے۔물라즈멋 께 도란 1 살 무껌멀 호네 뻐르 리하이스 끼 묻덧 꼬 떠즈디드 꺼르나 호따 해.

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